Stage sécurité obligations légales F/H

Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.

Si pour vous, un stage c'est apprendre en contribuant à des projets concrets, on est fait pour être ensemble.

Vous vous intéressez à la protection des données et souhaitez comprendre comment concilier sécurité des systèmes d'information et conformité réglementaire ? Alors rejoignez notre équipe de la Direction des Obligations Légales pour renforcer la sécurité de nos systèmes et contribuer à la conformité de nos processus.

Ce que l'on vous propose :

Au sein de la Direction des Obligations Légales, vous intégrerez une équipe dynamique en charge de répondre aux enquêtes des autorités judiciaires et administratives, notamment sur les sujets d'identification, de traçabilité, de localisation et d'interception. Cette direction fait le lien entre les autorités et les équipes internes, en s'appuyant sur un pôle sécurité et réseaux dédié aux sujets techniques et un pôle ingénierie chargé du pilotage des projets et de l'exploitation des équipements, dans des zones sécurisées garantissant la confidentialité.

Ce stage vous offrira une opportunité unique de monter en compétences sur des sujets cruciaux liés à la cybersécurité, à la gestion des risques et à la continuité d'activité, au sein d'un environnement réglementaire exigeant.

Ce que vous ferez au quotidien :

Vous accompagnerez Michael dans la réponse aux enjeux de sécurité, en apportant un regard neuf sur les sujets suivants :

• Sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité, de protection des données et de conformité (RGPD), en concevant des supports pédagogiques clairs et engageants.
• Suivre les audits de sécurité internes et externes, analyser les rapports de vulnérabilités et contribuer au pilotage des plans d'actions correctifs.
• Cartographier les risques de sécurité et de conformité liés aux obligations légales, en identifiant les actifs critiques et en proposant des mesures de mitigation.
• Actualiser le plan de continuité d'activité (PCA) de la direction et participer à l'organisation d'exercices de test et de gestion de crise.
• Optimiser le suivi des certificats SSL/TLS en mettant en place des outils de pilotage du cycle de vie et des échéances de renouvellement.

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :    

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.  

• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.

• Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d'associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.    

• La culture centrée sur l'humain et qui prône l'innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.   

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.